《如梦上塘》公益航班首发启航

潮新闻(xīnwén)客户端 王心慧 肖鳕桐 贺之晏 一个点子，可以变成一件改变人类生活的(de)产品，这就是创新的魔法。 人才(réncái)和(hé)研发，是衡量创新的两个重要维度，它们就像创新的两个镜面，从中可以看出创新魔力的大(dà)与小、强与弱。如果以人才和研发为镜，杭州哪里最重视创新？ 当我们在DeepSeek的对话框里输入(shūrù)这个问题，它把“滨江区”作为答案之一，并(bìng)列举了一系列用以佐证的关键词：“研发投入(tóurù)强度”“孵化生态”…… 今年一季度，杭州高新区（滨江）引进青年大学生9418人，位列杭州全市第一。同时，高新区（滨江）全社会R&D经费投入(tóurù)强度(qiángdù)达9.1%，位居全省第一。这两组数据，映照出(chū)了滨江创新驱动(qūdòng)发展的独门秘籍。 年初以来，滨江培育的宇树(yǔshù)科技等杭州科创新(chuàngxīn)锐企业(qǐyè)引发全球关注。宇树科技的“出圈(quān)”不是个例，也并非偶然，而是滨江多年来锚定数字经济主赛道，坚定走“人才带技术、技术变项目、项目融资金、实现产业化”路径的结果。 易思维智能视觉实验室 朱旭洁 摄(shè) 人才带好项目来滨江，更容易落地(luòdì) “滨江比天使还(hái)天使” “人才带技术、技术变项目、项目融资金、实现产业化”的“滨江路径”，是怎样(zěnyàng)的？用两组数字即可证明(zhèngmíng)。 第一组数字(shùzì)，是“5050”。 “5050政策”是高新区（滨江）高层次人才创新创业(chuàngyè)扶持计划，始于2010年，是浙江省最早的针对高层次人才的创新创业扶持计划之一。落地首(shǒu)年，它就吸引了近300个人才项目来(lái)滨江参评，涉及新能源等多个(duōgè)产业；在当年，为滨江抢占了一波新兴行业先机。 此后，高新区（滨江(bīnjiāng)）每年安排2亿元专项资金、产业扶持资金滚动(gǔndòng)支出超80亿元，用“真金白银、真心实意”引才留人，让更多全球英才(yīngcái)来到高新区（滨江）这片创新创业热土成就光荣与梦想。 实施十五年以来，“5050”历经多次迭代。曾(céng)受益于“5050计划”的智缤科技(kējì)创始人蒋荣金就感慨：“这扶持力度和速度，简直比天使(tiānshǐ)融资还天使。” 近三年来，滨江还借助HI TECH全球青年(qīngnián)创业大赛选拔优质人才项目(xiàngmù)，重点遴选生物医药、智能物联等(děng)产业赛道的(de)项目进行(jìnxíng)扶持。“我们会根据项目团队实力、技术含量、资金投入、产业发展导向及落地可行性等方面进行综合评价，遴选出优质项目扶一把。”大赛组委会解释道。 由滨江通过(tōngguò)“5050”在(zài)初创期领投的企业(qǐyè)(qǐyè)，在商业模式得到验证后，也陆续获得了资本市场的认可(rènkě)。2024年至今，35家“5050”企业获千万级以上大额融资，总融资额超30亿元。滨江第74家上市公司——联芸科技，就是滨江通过“5050”自主扶持培育的全区第9家上市企业。 引进一批人才，裂变(lièbiàn)一个(yígè)项目，孵化一条产业。全球的人才，因滨江的“青春”而来，也成就了滨江的“青春”。 第二组数字，是从(shìcóng)“505”到“526”。 2018年5月5日，滨江举办首届“5050滨江创业人才节”。以后每年的(de)(de)5月5日，落脚滨江创新创业的海内外人才在这个专门(zhuānmén)为他们而设立的节日相聚。从2022年开始，滨江把人才节升级，将(jiāng)每年的5月26日作为滨江国际人才活动的开幕日，延续至今。 今年的滨江国际人才(réncái)活动开幕式上，滨江官宣将对“5050”人才基金进行迭代，规模从原先的1亿元(yìyuán)升级为10亿元。 好项目来(lái)滨江，更容易被发现、获融资。 中国视谷 马祯(mǎzhēn)俊 摄 为人才成就梦想搭建(dājiàn)更大舞台 “有梦(mèng)你就来，你就是滨江的主角” 要想做好人才工作，除了拿出“真金白银”支持年轻人造梦，做强(zuòqiáng)产业承载力也尤为关键(guānjiàn)。 在“5050”计划的牵引下，现在的高新区（滨江），每平方公里就(jiù)有1家(jiā)上市企业，每天新增75家经营主体、68件有效发明专利，处处(chǔchù)洋溢着创新创业的勃勃生机。 企业向高攀登(pāndēng)，助力产业(chǎnyè)加快裂变。近年来，高新区（滨江）锚定数字经济主赛道，全面拉开“一园三谷五镇”产业框架(kuāngjià)，高起点建设(jiànshè)“中国视谷”“国际零磁科学谷”“中国数谷”，人形机器人、零磁医疗、人工智能等产业赛道大有可为。 人才(réncái)只要来到滨江，一定能找到属于自己的精彩赛道，唱主角、挑大梁，在共享产业发展的时代机遇(jīyù)中实现个人梦想。 来(lái)吧(ba)，这里有就业岗位(gǎngwèi)(gǎngwèi)。滨江有着“大厂(dàchǎng)中心”之称，海康、大华、阿里、网易、新华三、吉利、正泰等七大系公司就吸纳了4.36万名35岁以下青年人才。在头部企业释放大量就业岗位的同时，一批处于快速成长期的中小企业也贡献了一定就业岗位。前段时间，宇树科技放出(fàngchū)贤才招募令，招募深度强化学习算法工程师、生成式AI算法工程师等，根据招聘公告，这些岗位月薪最高可达7万元。 相比北上(běishàng)广等一线城市，这届主打“性价比”的00后，正在“用脚投票(tóupiào)”流入滨江。滨江从业人员生源前三的省外高校，分别是(shì)西安电子科技大学、华中科技大学、郑州大学(zhèngzhōudàxué)，每所高校在滨江累计就业人数超1500人。有学长学姐的强烈推荐，更多年轻人(niánqīngrén)正向着滨江而来。 其实(qíshí)，在新一届毕业生出校门前(qián)，滨江(bīnjiāng)就已经留意到你们了。为支持高校毕业生带着优秀创业(chuàngyè)项目前来落地，滨江近年来推出“5050创业金”计划，每年给予西安交通大学、四川大学、同济大学、重庆大学、西安电子科技大学等(děng)合作高校10万元创业金，资助在校创业孵化项目、科技创新项目等。 滨江，愿意呵护创新路上的初生幼苗，直至其(qí)长成参天大树。 高新区（滨江）人才·企业服务站 滨江区审管办供图(tú) 把(bǎ)服务人才的“关键小事”做好 “你只管来(lái)，剩下的滨江来安排” 当年轻人来到一个新的地方落脚，少不了要办理人才认定(rèndìng)等(děng)各种政务事项；安顿下来之后，家人就医、孩子上学(shàngxué)等各种生活需求也会随之而来…… 这些琐碎的事情，每样(měiyàng)都免不了花费一些精力。而人才(réncái)的“心头大事”，正是滨江做好人才工作致力于解决的“关键小事”—— 滨江是很擅长政务(zhèngwù)服务的。 “感叹杭州(hángzhōu)滨江市民之家办事速度(sùdù)！”小红书平台上，一位网友发文称，自己到“滨江市民之家”办事，从进门取号到公积金到账(zhàng)，只花了9分钟。这位网友还在评论区为滨江做起了“推荐官”，称自己工作日中午午休时间去大厅，也(yě)有工作人员值班为群众办事。 他所说的“滨江市民之家(jiā)”，是位于泰安(tàiān)路200号上的高新区（滨江）企业综合(zōnghé)服务(fúwù)中心，这里设置了项目、政策、人才、开放、科创、法治、金融、数据8个服务板块，商事、社会服务2个服务专区，以及兜底服务板块。进一扇门，就能办多件事。 滨江是愿意把年轻人的生活需求放在心上(fàngzàixīnshàng)的。 嵌入式(qiànrùshì)幼儿园、嵌入式卫生服务站、嵌入式体育设施、现代产业(chǎnyè)社区(shèqū)和“Bin-hub”暖企小站等的(de)落地推广，让年轻人在滨江“楼上办公、楼下运动、带娃上班”，“写字楼下就能办事，园区门口就能看病”。 滨江是很会为年轻人(niánqīngrén)创造“小确幸”的。 近年来，滨江持续推进西兴历史文化街区保护开发、长河老街文化拾遗、浦沿(pǔyán)渔码头的改造提升。年轻人下(xià)了班(bān)，在滨江寻找着对于生活的热爱。长河老街槐树旁的小酒馆、西兴古镇(gǔzhèn)运河边的咖啡馆、浦沿渔码头卖江鲜的早市，都是他们口口相传的打卡地。 “和滨滨一起樱花跑”活动在“最美跑道”开(kāi)跑 徐青青 摄 滨江也是极为懂浪漫(làngmàn)的。 每年三月，滨江会(huì)举办樱花跑，钱塘江畔13.14公里的“最美跑道”上洒满落樱，年轻的跑者(zhě)一路跑过风景，跑过“钱王射潮”雕像等滨江最具代表性的地标，奔向终点“大莲花”。年轻人(niánqīngrén)在社区团建(tuánjiàn)活动中相识相爱，“最美跑道”沿途的星光产业社区把求婚场地都备好(hǎo)了。 最近几天，中兴高架桥(gāojiàqiáo)上垂下的爬山虎，让工作在附近的年轻人，在下班开车回家时不自主地掏出手机拍照。有人说，滨江把(bǎ)高架装扮成了(le)“绿野仙踪”的样子，下班伴着一路绿意，似乎疲惫也消散了。 滨江都把人才工作做到这个程度了，年轻人，你愿意来吗(ma)？